结构框架
一、共性问题：市场经济中的劳资对抗理性
二、善意谈判义务的内涵与救济机制
（一）善意谈判义务的内涵
（二）善意谈判义务的救济机制
三、谈判行为主观善意的判断标准
（一）基础标准：本身违法行为
（二）综合标准：谈判行为整体性
四、善意谈判义务的延伸：提供信息
五、我国工资集体协商行为“善意”的法律塑造
六、结语
（实习编辑：苏烨）
二、善意谈判义务的内涵与救济机制
（一）善意谈判义务的内涵
（二）善意谈判义务的救济机制
三、谈判行为主观善意的判断标准
（一）基础标准：本身违法行为
（二）综合标准：谈判行为整体性
四、善意谈判义务的延伸：提供信息
五、我国工资集体协商行为“善意”的法律塑造
六、结语
（实习编辑：苏烨）
